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储备干部
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管理培训生(包住5K+氛围好晋升快) 苏州展聚电子科技有限公司 苏州-姑苏区 4-6千/月 10-22

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:50-150人

备注:公司直聘!感谢支持!如遇任何收费行为,则存在诈骗风险,请务必提高警惕!薪资待遇:1.无责任底薪3000-3500+25%提成+日/周/月奖(综合4K-6K);2.节日福利+不定期提供省内外免费旅游+餐饮/交通/住房/通讯补助;3.带薪培训、优秀员工可享受公司推荐参加专业提升培训机会;4.免费包住,,设施设备样样齐全,拎包入住,入职即可安排住宿,步行8分钟到公司,让您没有后顾之忧;岗位职责:1.前期会轮岗学习积累经验,协助市场部对产品进行线上线下O2O宣传推广;2.协助售后部处理后勤管理工作,从基层往管理层方向发展,储备人才、储备精英;3.为实习生提供成长锻炼的机会,前期有专人一对一教和带,公司有责任培训新人,教会新人,让新人无压力;

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市场销售(接受应届毕业生) 元度集团 成都 3-4.5千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、邀约客户到公司2、和客户进行设计方案谈判3、代表公司与客户签订商务合同任职要求:1、服从安排2、勤奋愿意学习,愿意吃苦3、一心在工作上,为事业而奋斗者福利待遇:1、社保五险2、转正后+培训+晋升空间3、法定节假日休息!旅游(根据业绩而定)4、节日福利+生日假5、20天超长带薪年假作息时间:早上8:30——下午17:30,中午休息1.5小时上班地址:成都市武侯区大石东路186号元度家居汇

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管理培训生 中睿盛通控股有限公司 广州-番禺区 3.5-4.5千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责部门内部文职工作及流程梳理;2、协助制定公司的员工管理制度及改进方案,并加以执行;3、对公司员工日常行为规范的监督工作;4、各岗位工作进度的跟进及督促。任职要求:1、22-26岁,专科以上学历;2、形象气质佳,优秀应届毕业生亦可接收培养;3、思路清晰、考虑问题细致、反应能力快,具备较强的心理承受能力;4、做事客观、严谨负责、敬业,高度的团队精神、责任心,具备公平、公正原则。

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诚聘储备干部 5000-10000 晋升制度完善 提供住宿 上海诺昕智能科技发展有限公司 上海-浦东新区 6-7千/月 10-22

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责公司产品的销售工作;2.开发新客户,拓展销售渠道;3.根据公司销售目标,完成销售指标;4.管理维护客户关系;任职资格:1.年龄20~32岁,形象气质佳,从事销售过销售工作者优先;2.态度积极,吃苦耐劳,责任心强,能承受较强的工作压力;3.具备一定的市场分析及判断能力,较强的沟通能力及交际技巧,良好的客户服务意识;;联系方式:刘小姐 021--58682820官方网址:www.rca-hk.com工作地址:上海市浦东新区张江高科华佗路68号张江创业源10号楼3楼

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储备干部 浏阳金尔嘉超市 长沙 3-5千/月 10-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、 落实门店的促销活动以及根据市场及商圈开展门店自主营销活动; 2、 负责门店商品规划及库存管理; 3、 负责门店每天的运营管理,包括门店的接待能力、卖场布置、商品管理、价格管理、促销管理等; 4、 负责门店团队建设和人员管理及激励; 5、 负责公司领导交待的其他任务;6、 为人正直、有大局观,且具较强的团队管理能力及协作能力,有较强的抗压能力和沟通协调能力 。

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诚聘储备干部 带薪培训 香港诺嘉国际集团 上海-浦东新区 0.5-1万/月 10-22

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责公司产品的销售工作;2.开发新客户,拓展销售渠道;3.根据公司销售目标,完成销售指标;4.管理维护客户关系;任职资格:1.年龄20~32岁,形象气质佳,从事销售过销售工作者优先;2.态度积极,吃苦耐劳,责任心强,能承受较强的工作压力;3.具备一定的市场分析及判断能力,较强的沟通能力及交际技巧,良好的客户服务意识;晋升渠道:基层销售代表==》组长==》准副理==》副理==》经理==》一级经理==》企业经理==》地区经理==》副总裁联系方式:刘小姐 021--58682820邮箱:xgnuojia@163.com官方网址:www.rca-hk.com工作地址:上海市浦东新区张江高科华佗路68号张江创业源10号楼3楼

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客户代表5000-10000 西式化培训 上海诺嘉电子商务有限公司 上海-浦东新区 6-7千/月 10-22

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.负责公司产品的销售工作;2.开发新客户,拓展销售渠道;3.根据公司销售目标,完成销售指标;4.管理维护客户关系;任职资格:1.年龄20~32岁,形象气质佳,从事销售过销售工作者优先;2.态度积极,吃苦耐劳,责任心强,能承受较强的工作压力;3.具备一定的市场分析及判断能力,较强的沟通能力及交际技巧,良好的客户服务意识;

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储备干部(双休) 中国平安人寿保险股份有限公司安徽分公司合肥包河区营销服务部 合肥 0.5-1万/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

任职要求:1、25-50周岁2、学历:大专及以上3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强4、具有金融、管理、保险、销售等行业工作经验或者在合肥地区工作或生活三年以上者,优先考虑。应届毕业生可申请此职位。工作地址:合肥市包河区芜湖路城市华庭B座5楼联系人:沈主任15805515298

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储备干部 文新教育集团 北京-朝阳区 4-8千/月 10-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:轮岗培养成分校校长任职条件:1、不限专业;2、较强的沟通能力3、有一定的管理和组织能力

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销售代表/销售主管 无责任底薪6k+ 高额提成+免费住宿 香港诺嘉国际集团上海运营中心 上海-浦东新区 0.8-1万/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【岗位职责】1.负责公司按摩器材在上海各个区域的销售及推广工作; 2.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 3.根据市场营销计划,完成部门销售指标;4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;【岗位要求】1、年龄20~32岁,大专及以上学历(优秀者可适当放宽学历要求),籍贯、性别、专业、经验不限;2.工作态度积极,吃苦耐劳,责任心强,能承受较强的工作压力;3.具备较强的沟通能力及交际技巧,良好的客户服务意识; 4.有进取心,有目标和动力,有向高薪挑战的信心;5.有销售经验或从事过按摩器材销售者优先考虑;【薪资待遇】1.薪资结构:无责任底薪+高提成+交通补助+绩效奖金;2.为您缴纳保险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;3.优秀员工每年有1~2次国内培训和出国旅游机会;4.优秀员工有机会参加分公司内部中/高层领导休闲渡假会议;5.凡入职本公司均可免费提供住宿;6.录用后公司将提供系统化的带薪培训;联系方式:刘小姐 021--58682820邮箱:xgnuojia@163.com官方网址:www.rca-hk.com工作地址:上海市浦东新区张江高科华佗路68号张江创业源10号楼3楼如果你满腔热血、如果你爱健康爱销售、如果你勇于接受挑战、如果你有梦想有激情,让香港诺嘉发现你!

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应届管培生-音乐老师(乐理/钢琴) Magic Group Music 麦橘缤音乐 上海-浦东新区 0.6-1万/月 10-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

麦橘缤音乐(Magic Group Music)系专注于儿童音乐教育的专业机构,拥有自主研发的3-8岁儿童音乐启蒙课程(Music Discovery),以及一系列针对ABRSM英皇考级的课程(包括演奏、乐理、视唱练耳、音乐欣赏等)。我们的特色是:【中英双语】音乐课、提升【综合音乐素养】、快乐钢琴、基础乐理、趣味创作、音乐游戏 —— 我们将会带领小朋友们畅游音乐知识缤纷世界,使得音乐成为受用一生的内涵修养。****************如果你想成为【优秀的音乐老师】,欢迎加入我们!相信你渴望得到音乐能力的全面提升、课程内容的系统安排、理性高效的教学方法、生动有趣的上课方式…… 在麦橘缤,我们的成功来自于教学质量和服务精神。如果你不想止步于原本的专业,希望得到【更大更好的职业发展】,欢迎加入我们!我们的老师并不是只会上课和下课,而是能够锻炼真正的工作技能,能够学会有效的沟通技巧,能够与同龄人组成团结奋进的工作团队…… 在麦橘缤,我们重视每一位伙伴的个性和潜力,时时刻刻都有各种机会挖掘出职业发展的更多可能性。****************我司现诚意招募 — 儿童音乐启蒙老师【全职岗位】:1. 性格积极向上,善于学习,有爱心和耐心,喜欢与小朋友们相处。2. 热爱儿童音乐启蒙及学前教育,音乐教育或幼教相关专业;持有【教师资格证】优先。3. 器乐主修项目不限,钢琴、弦乐、声乐优先,需有扎实的音乐综合素质基础,良好的钢琴弹奏水平,熟练读写五线谱,掌握基本的乐理概念;有【乐理或视唱练耳】教学经验者优先。4. 欢迎优秀的【师范类本科应届毕业生】,我们提供系统的专业教学和工作技能培训,顺利通过考核后即可上岗。5. 积极融入团队合作,在遵循教学守则的前提下,能够灵活运用【麦橘缤多元智能音乐学习法】进行授课。6. 教学对象:1对1私课,2人小组课,3-7岁儿童音乐启蒙;国际学校学生,欲出国上学的中国籍儿童,在沪生活的外籍儿童;中英双语授课,英文能力较好者优先。7. 负责组织内部音乐会的排练,每周音乐沙龙的设计策划及实施,每月特色音乐活动及季度性大型音乐会的团队合作。我们需要音乐老师拥有对音乐的热情和创新,以及优秀的执行能力!我们提供:1. 舒适的工作环境,精诚的团队合作,积极的工作氛围,完善的工作支持。2. 系统的内部培训,专业教学能力提升,音乐英语培训,西方音乐教学法,ABRSM英皇考级教学,有出国交流与培训机会。3. 优厚的薪酬待遇(月薪6000-15000,带奖金和提成),五险一金。4. 清晰的晋升路线,全面发展工作技能,擅长统筹规划、责任心强、有杰出工作能力者可作为【管培生】加以重点培养。上班地点:SH1:麦橘缤音乐【花木中心】(地铁7号线花木路站4号口直达)上海市浦东新区梅花路1099号博览汇广场211室SH2:麦橘缤音乐【张江中心】(地铁2号线金科路站2号口直达)上海市浦东新区金科路3057号汇智国际商业中心3楼13号SH3:麦橘缤音乐【虹桥中心】(地铁10号线龙柏站3号口直达)上海市闵行区吴中路/虹井路(筹建中,预计下半年开业)官方网站:www.magicgroupedu.com微信公众号:麦橘缤音乐 / MagicGroupEdu

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储备干部(免费培训+住) 苏州诺健智能科技有限公司 苏州 4.5-7千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:1、通过公司(业务 人事 管理 运营)综合培训后,有能力负责公司团队栽培,组织以及团队管理。岗位要求:1、性格外向,善于表达沟通;2、具有亲和力及良好的服务意识;3、对销售及市场管理有浓厚的兴趣,有强烈的发展意愿者优先。福利待遇:1、无责底薪(3000-5000)+提成+管理奖金;2、入职期间公司可以提供一对一的带薪培训、无经验者无需担心;3、对于有住宿需求的求职者公司可以免费提供住宿;4、社会保险、商业保险以及各类带薪休假;5、公司每年对优秀员工提供出国或国内旅游培训机会 6、工作能力突出、优秀者有机会晋升中层管理职位 (本职位对退伍军人/应/往届毕业生开放)上班地址: 苏州市平江区人民路3188号万达广场B座708室 电话:0512-86680935

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储备大学生 东莞市水务投资集团有限公司 东莞-南城区 4-6千/月 10-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

东莞水投2018届校园招聘正式启动一、 公司简介 东莞市水务投资集团有限公司是市属全资国企,成立于2012年,位于东莞市东城樟村社区,注册资金109.9亿元,现有总资产152.47亿元。 作为东莞生态环境和基础设施建设骨干企业,统筹全市水资源、水环境、水安全等水务项目的投融资、建设、运营及开发,业务涵盖城镇污水处理、地下管廊建设运营、水环境综合治理、城市原水供水投资建设、低碳环保技术引进孵化等领域。 集团下设石鼓污水处理有限公司、樟村水质净化有限公司、东江原水有限公司、智汇水务科技有限公司、东清水污染治理有限公司、众源环境投资有限公司、东莞水投(香港)有限公司等7家一级全资子公司。 在市委市政府“坚决打赢水污染治理攻坚战”的战略部署下,集团积极创新模式,加快改革发展,全面参与东莞环境治理,促进环境改善,努力打造城市生态环境综合服务商,为东莞在更高起点上实现更高水平发展提供坚实的生态环境保障。 目前,集团投资在建项目183亿元,投融资规模超160亿元,围绕城市生态环境综合服务商的定位,努力实现“资产总额超500亿元、打造一个规模超过100亿元上市企业”的目标。 我们将热切期待有志于投身环保事业的人才加入,在东莞水投集团的平台上,共同致力用科技创新改善我们赖以生存的环境,在环保事业上写下让自己满意、让后人称道的人生篇章!二、 培养计划 为培养出卓越的未来领导人、培养出优秀的岗位接班人,东莞水投会为每一位储备大学生度身定制他/她的个人发展计划,并根据所在的部门,从入职的第一天起就将储备大学生安排在真实的工作环境中承担具体的工作任务,并且设定清晰明确的工作和发展目标。同时,东莞水投为每一位储备大学生提供工作轮调的机会来提升对部门业务运作的了解,并在各类定制化的培训中和具有挑战的工作中快速成长!三、 薪酬福利1、实行5天7小时工作制,依法享有法定节假日、带薪年休假、婚假、产假、陪产假、工伤假等休假权利; 2、为员工提供免费住宿,餐补, 全面的体检服务,优厚的节日津贴,丰富多彩的业余活动,让员工的生活充满欢乐; 3、为员工提供优厚的薪资福利,入职即足额购买“五险一金”,同时会基于绩效评估的结果获得具有竞争力的薪资增长的机会; 4、为员工提供完善的职业规划,开放的发展平台,稳定的雇佣关系,系统的竞聘机制,快速的晋升通道,给予员工更多的发展机遇;5、为员工提供系统的培训课程、一流的培训内容、庞大的培训投资,不仅满足员工的工作和发展需要,更帮助他们快速健康地成长;6、为感谢员工一来年的贡献,为员工提供底薪双薪,同时会根据公司年度的经营效益及个人绩效提供优厚的年终奖励。四、 招聘需求1、 专业要求:环境工程、给排水、市政工程、水利水电、工程类、电气类、自动化类、机械类、化学类、计算机类、财务会计类、金融类、经济类、管理类、中文、文秘、档案、法律、市场营销及相关专业。2、 基本要求:(1)2018届统招全日制大学本科及以上学历毕业生。(2)身体健康,谈吐文明,无不良嗜好;(3)具有扎实、全面的专业知识基础,综合素质佳、品德好、悟性高;(4)具有良好的职业道德和敬业精神,责任心强、脚踏实地、积极主动;(5)党员与学生干部优先。五、 招聘流程【网申】→【笔试】→【面试】→【录用】1、应聘方式:(1)请登录东莞水投校园招聘网站进行简历注册并投递简历。网站地址:/dongguan-ncq/83165138.html?s=01&t=0(2)也可将个人简历以邮件方式发送至招聘邮箱dgstcv@126.com,邮件标题请采用“校招+姓名+学历+学校+专业”的格式,并提交成绩单及相关证件扫描件。2、联系方式:集团官网:http://www.dgstjt.com集团地址:东莞市东城区运河东一路(大王洲桥东侧)联系电话:钱先生:0769-22016875 莫小姐:0769-23280803 如果您想了解东莞水投的更多情况,可上东莞水投官网或关注“东莞水投集团”微信公众号获取更多信息。

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中国人寿诚邀毕业生的加入 中国人寿保险股份有限公司沈阳市沈河区支公司 沈阳-沈河区 3-4.5千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1、大力宣扬“中国人寿”这个世界级品牌、传播保险理念,为民生保障做基础性的服务,贡献绵薄之力;2、在工作过程中,认真学习保险相关知识,对保险这门社会性、科学性、实用性、互助性的学科有深刻的体悟; 3、跟随主管去充分体验市场环境,协助主管收集新老客户资料,建立客户数据库,分析客户需求,并逐步有能力独立为客户提出解决方案; 4、协助主管定期做好客户回访,老客户维护和再开发,为客户提供保障计划; 5、通过市场活动、产品推介会、金融展会等活动有效挖掘潜在客户; 6、协助主管完成其他各项工作安排。 任职要求: 1. 欢迎在校大学生及应届毕业生(年满20周岁),特别优异者,可放宽条件; 2. 愿意从基层做起,以管理干部为基础和基本目标,作为将来的团队管理者为培养条件; 3.企业提供系统的专业的培训,要求学习欲望强烈,学习能力强; 4.具备职业素质,拥有良好的沟通能力、强烈企图心和缜密的逻辑思维能力,注重团队合作; 5.有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先; 6.有学生管理干部工作、有客服、销售经验,可优先考虑。 7.实习期间表现优秀可转正。我们邀请的不是员工,而是主管,如果你是位有理想有抱负很想证明自己的90后,或是不甘于现状不想继续打工的80后,或是想再创一番事业的70后,或者是全职妈妈、全职爸爸,如果你想通过自己的努力证明自己,创造自己的事业,请联系我们。人生原本无奇,全靠自己赋予!招聘正在进行中...联系电话13604030406 闻经理

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储备干部(双休+五险一金) 北京恒昌汇财投资管理有限公司沈阳第一分公司 沈阳-沈河区 4.5-6千/月 10-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;2、对销售工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,6、可接受应届毕业生薪资待遇:1、薪资结构=无责任底薪(2000/3000/4000/6000)+提成+职级津贴 ;2、五险一金,周末双休,法定节假日正常休息,带薪年假,公司组织免费旅游;3、工作时间9:00-18:00,午休时间:12:00-13:30;4、带薪事假/病假,人性化办公环境;优秀员工晋升空间:理财顾问—初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理联系人;高经理联系电话:024-22987783工作地点:沈河区青年大街1号市府恒隆广场1号办公楼11楼

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合肥大学生实习店长助理(4000-6000)+晋升 安徽万优医疗科技有限公司 合肥 4.5-6千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

安徽万优医疗科技有限公司隶属于优德控股集团(股票代码839705)公司致立于高科技电子产品的研发、生产、销售与服务,是一家经营一类、二类医疗器械的公司。现分公司在全省扩大实体体验店规模。岗位描述:1、协助上级制定和实施工作标准和服务流程。以身作则,严格履行岗位职责,积极配合上级工作。2、积极主动的为客服务、了解客情、收集意见、及时上报。3、工作中积累经验,提高自身业务能力,有较强的责任心、进取心。4、经常与员工保持沟通,了解员工工作及生活情况,及时汇报。5、当班负责人因事外出,代理其处理该营业时段的各项管理事务。6、负责指导带领新上岗员工,完成必要对的培训工作。7、针对日常工作中出现的问题,及时向当班负责人汇报,并适当提出改进意见及方案。职位要求:1、19-25周岁,身体健康,无不良嗜好。2、大专及以上学历,专业不限,应届生亦可。3、性格外向 、人际关系沟通能力强,有一定的协调组织管理能力,具有良好的敬业精神。薪资待遇:试用期一个月,试用期工资3000-5000元/月,试用期满6000-8000元/月。福利:1.工作满一年以上的优秀人员均有股权分红。2.免费公寓(热水器、空调、Wi-Fi等配套设施齐全)3.工作满一年的员工,买房买车,公司都有一定的房补和车补4.每月都有丰富多彩的娱乐活动(聚餐、KTV、野营烧烤)5.每个月均会组织优秀员工旅游奖励。6.员工生日及重大节日,公司均发放福利。8.享受公司20天的超长年假上班时间:8:30-17: 30 中午休息11:30-13:30 公司进行调休,每月休息5-6天晋升条件:店长——区域经理——主任——部长——副总——总经理          公司3个月一次晋升,聘期一年总部地址:合肥市庐阳区北一环与阜阳路交叉口国光万豪A座2308联系人:吴经理18297900852

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储备干部(无责任底薪5000元+高额提成+提供住宿) 上海肯聚商务咨询有限公司 上海 6-8千/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

高薪纳高人:投递简历之前请先用心感受下面几句话。如果,你的月薪低于5000,那么,在上海,你只能“蜗居”;上海那么大,如果,你奋斗3年,仍无房无车,那么,上海容不下你!既然,你还是坚定的选择了上海,那么,你除了奋斗,奋斗,奋斗还是奋斗! 【企业介绍】:上海世基投资顾问有限公司(http://www.sjstock.com.cn)是扎根上海的老牌投资咨询公司,原为上海社科院的关系企业,19年的历史积累让世基在业内拥有很高的知名度和较强的影响力。公司拥有众多固定机构类客户,拥有罗燕苹、蔡福明、董文骅等著名投资顾问20余人,其他各类研究员100余人,更汇聚了一大批有志于在资本市场发展的年轻人。(上海世基百度百科)【薪资福利】:1、薪资待遇:无责任底薪(5000-10000元) +高额提成+浮动奖金(人均月薪6000-50000,年薪20W-50W)2、福利待遇:  A完善的社保制度+员工关怀制度+培训体系+优秀的企业文化+广阔的发展空间,你的梦想成就平台  B公司为年度优秀员工策划婚礼,并安排在五星级酒店举行!  C公司为年度优秀员工提供赴美国生小孩的机会  D公司为年度前百分之二十的优秀员工的父母安排三个省会城市游。【晋升通路】:1、纵向发展:营销专员→储备干部→主管→总监→执行总裁CEO2、横向发展(内聘形式):培训讲师、合规稽查、财务出纳、网络推广、人力资源等管理岗位 【岗位职责】:1、开发新客户,与老客户保持联系;2、及时反馈客户意见,把握市场动向,与公司内部各部门密切沟通;3、做好各项文档整理,积极参加公司组织的各项培训及推广活动;4、可以承受一定压力及工作强度,具备一定金融产品知识,及市场营销经验. 【任职资格】:1、大专及以上学历,20-28岁;2、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;4、相关专业(经济、金融、市场营销等)或有同行业经验者优先 【你的顾虑】:1、没接触过这个行业,怕做不好。公司新进员工,90%都没有做过。公司有专业的培训,愿意等待你的成长。2、压力太大,赚不到钱怎么办?我们提供行业中好的客户资源,有培训老师和你的主管教你每一步,5000-10000的无责任底薪,给你提供基本的生活保障,无上限的提成比例让你带给整个家族荣誉! 如果你对金钱有强烈欲望,如果你不甘于平庸,那就加入世基,屹立在陆家嘴!!!联系方式:13512169458蔡主管公司地址:上海市上海浦东新区灵山路898融汇创意园9号楼 (灵山路与苗圃路交叉路口 )注:本公司直招,非中介机构,无需缴纳任何费用,请求职者放心投递!急于找工作的,可在正常工作时间内来电咨询!并且感谢您的关注!

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金融储备干部,5000底薪+提成+住宿安排 上海世基投资顾问有限公司-华侨城总部 上海-浦东新区 0.8-1万/月 10-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

你是不是空有满腔热血,却为找不到理想的栖息地而发愁?你是不是常常抱怨没有一个让你咸鱼翻身的机会而头疼?你是不是总觉得身在上海,却从未没有融入过上海的感觉?上海生活压力大,每天连衣食住行都是个大难题,所以你能选择不努力?如果上述情况你都感同身受!那就接着往下看。【我们是】:是扎根上海的老牌投资咨询公司,原为上海社科院的关系企业,受上海证监会直接监管,是第一批拿到投资咨询公司牌照的第一批企业,在业内拥有较高的知名度和较强影响力。公司拥有众多固定机构类客户,更汇聚了一大批有志于在资本市场发展的年轻人。【我们的理念】:培养老板的摇篮!公司董事长用自己28年的实战经验和人生阅历来用心培养每一位世基人。在他的培养下,世基走出了2位亿万富翁,40多位千万富翁。我们的使命是:帮助身边的人富裕起来,帮助身边的人实现梦想 【你将得到】: 1. 无责底薪5000+提成(最高13个点)+高额奖金+快速晋升(月均2万) 2. 为年度优秀员工举行五星级婚礼 3. 为优秀员工的父母定制三个城市的“感恩之旅”【不久的将来,你可以是】: 1. 纵向发展:储备干部→部门主管→部门总监→执行总裁CEO 2. 横向发展(内聘形式):合规稽查、财务出纳、人力资源等管理岗位 3. 专业路线:投顾助理、分析师讲师、财经主播等                             ........看到这,如果你没有一定的抗压能力,不愿意吃苦、努力。那么上述内容请当我没说。【你要做的是】:公司提供优质的客户资源,通过电话、网络与客户进行沟通,完成订单【对你的要求】:1. 大专及以上学历,20-28岁2. 热爱金融行业,热爱生活,热爱人民币3. 年龄不是问题,经验不是问题,但是希望你有一口标准的普通话4. 强烈的进取心和野心,有干劲有狼性的伙伴,能吃苦能坚持如果你看完了这个招聘信息,还不加入我们?请联系我们。 联系方式:18217377191 李经理面试地点:上海浦东新区灵山路898融汇创意园9号楼 (灵山路与苗圃路交叉路口 ) 交通路线:地铁六号线北洋泾路3号口出往苗圃路方向直行; 或者九号线杨高中路1号口直行500米左转200米即到 注意:公司总部直招,绝不收取任何费用。你也可以在正常工作时间:上午9:30~11.30 下午1:00~5:00 来电咨询

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营销管培生 储备干部 接受实习 薪资6000起+住宿 (职位编号:2) 深圳市乐有家控股集团有限公司 深圳-宝安区 0.8-1万/月 10-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

找工作时你关心什么?晋升空间,工作氛围,培训体系,平台大小,薪资待遇!★【晋升空间大】:公司规模在不断扩大,管理岗位需求一直很大,能者上,平者让,庸者下,不用未来,不用等待,眼下就是机会无限。龙华战区揭光胜副总14年毕业前实习时加入家家顺,入职三月当店长,入职半年毕业就做区域副总经理,你要想更快成长拥有更高舞台,没别的,用成绩证明自己!每月一次竞聘,入职一个月以上就可参与,公开透明,为你提供更多更快发展空间。优秀者三月便可成功晋升置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力,升职就是飞一般的感觉。★【晋升机制】每月一次竞聘,入职一个月以上就可参与,公开透明,为你提供更多更快发展空间。优秀者三月便可成功晋升置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力,升职就是飞一般的感觉。1、置业顾问——置业经理(储备店长)——店长——副总经理——营销副总裁。2、三个月做职业经理,一年做店长,两年做副总,五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名,副总经理42名!★【工作氛围好】:大集团内纯大学生创业型团队;平均年龄24岁;只招新手,筛选严格;这里是应届生创业的小天堂,年轻大胆有梦想,和身边同事有共同语言,也从不缺乏***伙伴,工作虽幸苦,但我们是快乐的。★【培训体系完善】:不用担心自己现在什么都不会,没有经验没关系。我们准备了大量专业课程让你系统性的学习该如何工作,更有家家顺学院,行业内一所企业大学,完善的培训机制助你快速成长,还有很多金牌课程可供选择。;一对一导师带教,大宗商品交易让你学到挣到。★【平台最大】:乐有家控股集团成立于2008年5月,总部位于深圳。现已拥有连锁门店2000多家、从业人员3万多人,在已进驻的绝大多数城市市场占有率均位居行业前列,并在行业低迷时依然稳健前行、傲然健康成长,短短几年时间即成为全国规模最大的房地产经纪企业之一,再创中国房地产经纪行业的奇迹。★【薪资待遇好】:1、统招大专学历6000元/月起(5000底薪+1000真服务绩效);统招本科学历6500元/月起(5500底薪+1000真服务绩效);再享有50%-80%高额提成,底薪无业绩要求,每月15号发放底薪,20号发放业绩提成。 2、免费申请使用福利手机+手机卡:免费申请手机套餐,让你通信畅通无阻,还有ipone6等你拿! 3、各类带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会等★ 【提供住宿】小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全,走路上下班!★【管培生/实习生 岗位职责】1. 通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;2. 熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;3. 接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料,办理按揭担保、产权过户、交楼、结单等手续;4. 主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;5. 认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理,接受上级工作指导与安排;6. 树立品牌意识,注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程房产经纪也是置业顾问,核心竞争力就是专业和勤奋。用服务和专业赢得客户,成就客户的同时也成就自己,做的大宗买卖交易,和优秀的人打交道,这种成就感和成长是任何其他行业无法取代的。★【应聘直通车】HR:赵主任电话/微信:18925295881(因求职者较多可主动加微信详细了解岗位信息及招聘行程)工作地址龙岗布吉、南山(前后海、蛇口、科技园、新洲等)、福田(香蜜、中心区等)、龙华新区(坂田、民治、民乐等)

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餐厅经理(实习) 鱼酷餐饮连锁管理有限公司——营运四区 南京-秦淮区 6-8千/月 10-22

学历要求:中技|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

餐厅经理(实习)南京1、按时参加公司组织的各种会议,并对会议内容做好传达,定期组织管理组成员开工作例会,收集餐厅实际问题并针对性的给出合理化建议。 2、掌握餐厅营业执照的办理及年检情况。  3、对餐厅固定资产、员工人身安全及产品质量负第一责任。  4、餐厅财产管理。对于固定财产的种类,数量、质量、分布和使用情况做到记录清晰,树立全体员工节约能源、爱护设施设备,降低损耗等意识。 5、根据餐厅地理环境情况,制定出合理的逃生路线。当餐厅有意外事件发生时,需要及时、果断的采取处理方式,降低餐厅损失,保证员工人身安全,提高餐厅员工消防意识。 6、制订出符合餐厅“周、月、季度”的产品推广活动及产品促销信息,上报主管领导批准并督促实施,做好活动总结。 7关心店面员工,了解员工家庭实际困难,上报给主管领导。  8、体谅员工工作辛苦,尊重员工劳动成果。如遇人手不足时,必须第一时间冲到岗位一线,保证餐厅正常营运。 9、秉着“公平、公正”的原则处理员工之间的矛盾,提高自己在店面的威信。10、及时处理顾客抱怨,合理解决顾客抱怨,降低餐厅负面影响。11、有大型知名餐饮管理经验者有限考虑。您将拥有的发展空间:实习餐厅经理——餐厅经理——营运督导——营运经理——更高职位薪资福利待遇:1、基本薪资5500-7000元/月+半年度绩效(表现优异者半年度绩效相当于3个月基本工资)以及年终13薪;3、享受公司各福利项目——包员工餐;法定福利:各种带薪假期、保险等;集体活动福利:年会、团建活动等;关怀福利:体检、节庆。餐厅位置:南京珠江路金鹰店,南京秦淮水游店,南京江宁金鹰店,南京马群花园店,南京中央商场店,南京仙林金鹰店,南京河西中海店,南京万谷慧店,并更多餐厅筹建中(急需优秀的餐厅经理)。鱼酷餐饮连锁管理有限公司联系人:王经理电话:13661568425联系邮箱:hr04@tjyuku.com

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